https://kommunmannen.seKommunala beslut, förklarade. https://kommunmannen.se/bromolla/mote/kommunstyrelsen/2026-09-02#p151 https://kommunmannen.se/bromolla/mote/kommunstyrelsen/2026-09-02#p151 Wed, 02 Sep 2026 00:00:00 GMT Kommunstyrelsen har tagit ställning till riktlinjerna för det systematiska arbetsmiljöarbetet. Dokumentet fastställer hur arbetsmiljöfrågor ska hanteras i kommunens verksamhet. Beslutet innebär att de nya riktlinjerna gäller från och med nu. personalpolitik och organisation https://kommunmannen.se/bromolla/mote/vard-och-omsorgsnamnden/2026-08-20#p79 https://kommunmannen.se/bromolla/mote/vard-och-omsorgsnamnden/2026-08-20#p79 Thu, 20 Aug 2026 00:00:00 GMT Vård- och omsorgsnämnden fick information om ett beslut från Arbetsmiljöverket med diarienummer 2026/437. Ärendet redovisades för nämnden. Inga nya beslut fattades i ärendet. personalsäkerhet och beredskap https://kommunmannen.se/bromolla/mote/vard-och-omsorgsnamnden/2026-08-20#p93 https://kommunmannen.se/bromolla/mote/vard-och-omsorgsnamnden/2026-08-20#p93 Thu, 20 Aug 2026 00:00:00 GMT Vård- och omsorgsutskottet tog emot information om två ärenden hos Arbetsmiljöverket. I det första ärendet bedömde myndigheten att åtgärderna för att förebygga risker i arbetsmiljön var tillräckliga. I det andra ärendet, som gällde en inspektion av hemtjänsten, meddelade myndigheten att de vidtagna åtgärderna var tillräckliga och avslutade ärendet. personalsäkerhet och beredskap https://kommunmannen.se/bromolla/mote/okant/2026-08-19#p77 https://kommunmannen.se/bromolla/mote/okant/2026-08-19#p77 Wed, 19 Aug 2026 00:00:00 GMT Paragrafen behandlar aktuella personalfrågor. Inga specifika beslut eller detaljer framgår av den tillhandahållna texten. personal https://kommunmannen.se/bromolla/mote/kommunfullmaktige/2026-06-15#p94 https://kommunmannen.se/bromolla/mote/kommunfullmaktige/2026-06-15#p94 Mon, 15 Jun 2026 00:00:00 GMT Kommunfullmäktige tog emot svar på en interpellation som handlade om arbetsmiljön inom äldreomsorgen i Bromölla kommun. Ärendet avser att informera om förhållandena och åtgärderna kring personalens arbetsmiljö i sektorn. äldreomsorgpersonal https://kommunmannen.se/bromolla/mote/kommunala-pensionarsradet/2026-06-11#p17 https://kommunmannen.se/bromolla/mote/kommunala-pensionarsradet/2026-06-11#p17 Thu, 11 Jun 2026 00:00:00 GMT Funktionschefen inom vård och omsorg informerade pensionärsrådet om pågående förändringar i verksamheten. En ny enhet för kvalitetsstöd har startat och en ny medicinskt ansvarig för rehabilitering har rekryterats. Dessutom pågår renovering av Korsvångsgården och digital hemtjänst har införts för att erbjuda videosamtal som alternativ till fysiska besök. äldreomsorgpersonal https://kommunmannen.se/bromolla/mote/okant/2026-06-10#p71 https://kommunmannen.se/bromolla/mote/okant/2026-06-10#p71 Wed, 10 Jun 2026 00:00:00 GMT HR-chefen informerade Allmänna utskottet om aktuella personalfrågor. Utskottet tog emot informationen. Inga specifika beslut fattades i ärendet. personal https://kommunmannen.se/bromolla/mote/okant/2026-06-10#p73 https://kommunmannen.se/bromolla/mote/okant/2026-06-10#p73 Wed, 10 Jun 2026 00:00:00 GMT Kommunstyrelsen har beslutat att anta nya riktlinjer för systematiskt arbetsmiljöarbete i Bromölla kommun. Förslaget har tagits fram av förvaltningen som svar på rekommendationer från en revision gjord av KPMG. Riktlinjerna fokuserar på organisatorisk och social arbetsmiljö. personalpolitik och organisation https://kommunmannen.se/bromolla/mote/kommunfullmaktige/2026-05-25#p72 https://kommunmannen.se/bromolla/mote/kommunfullmaktige/2026-05-25#p72 Mon, 25 May 2026 00:00:00 GMT Magnus Persson (SD) har ställt en interpellation till kommunfullmäktige. Ärendet handlar om arbetsmiljön inom äldreomsorgen i Bromölla kommun. Inget beslut fattades i paragrafen, då det rör sig om en fråga till förvaltningen. äldreomsorgpersonal https://kommunmannen.se/bromolla/mote/okant/2026-05-13#p55 https://kommunmannen.se/bromolla/mote/okant/2026-05-13#p55 Wed, 13 May 2026 00:00:00 GMT Punkten handlar om aktuella personalfrågor inom kommunen. Texten innehåller inga specifika detaljer om vilka frågor det gäller eller om några beslut fattades. Det framgår inte vilka som påverkas av ärendet. personal https://kommunmannen.se/bromolla/mote/vard-och-omsorgsnamnden/2026-04-23#p47 https://kommunmannen.se/bromolla/mote/vard-och-omsorgsnamnden/2026-04-23#p47 Thu, 23 Apr 2026 00:00:00 GMT Vård- och omsorgsnämnden fick information om hur läkemedelshantering delegeras. Det framkom inga specifika beslut eller namn på politiker i texten. Ärendet handlar om organisatoriska rutiner inom vård och omsorg. äldreomsorgpersonal https://kommunmannen.se/bromolla/mote/vard-och-omsorgsnamnden/2026-04-23#p50 https://kommunmannen.se/bromolla/mote/vard-och-omsorgsnamnden/2026-04-23#p50 Thu, 23 Apr 2026 00:00:00 GMT Vård- och omsorgsnämnden fick information om nya kompetenskrav som gäller inom socialtjänsten. Ärendet handlade om att informera nämnden om dessa förändringar. Inget beslut fattades i ärendet. socialtjänstpersonal https://kommunmannen.se/bromolla/mote/vard-och-omsorgsnamnden/2026-04-23#p51 https://kommunmannen.se/bromolla/mote/vard-och-omsorgsnamnden/2026-04-23#p51 Thu, 23 Apr 2026 00:00:00 GMT Vård- och omsorgsnämnden fick ta del av en sammanställning av kommunens arbetsmiljöarbete under år 2025. Ärendet innebar att nämnden informerades om hur arbetet med arbetsmiljön har gått under året. Inget specifikt beslut togs i ärendet. personalpolitik och organisation https://kommunmannen.se/bromolla/mote/vard-och-omsorgsnamnden/2026-04-23#p52 https://kommunmannen.se/bromolla/mote/vard-och-omsorgsnamnden/2026-04-23#p52 Thu, 23 Apr 2026 00:00:00 GMT Vård- och omsorgsnämnden tog del av resultatet från medarbetarenkäten 2026. Ärendet innebar att nämnden fick information om hur personalen inom vård och omsorg upplever sin arbetsmiljö och arbetsuppgifter. Inget specifikt beslut togs i paragrafen, utan det handlade om att ta del av uppgifterna. personal https://kommunmannen.se/bromolla/mote/vard-och-omsorgsnamnden/2026-04-23#p62 https://kommunmannen.se/bromolla/mote/vard-och-omsorgsnamnden/2026-04-23#p62 Thu, 23 Apr 2026 00:00:00 GMT Vård- och omsorgsutskottet tog emot information om nya regler för läkemedelshantering, fast omsorgskontakt och lagändringar som träder i kraft 1 juli 2026. Utskottet fick även information om nya kompetenskrav inom socialtjänsten samt redovisningar av arbetsmiljöarbetet och medarbetarenkäten. Dessutom beslutade utskottet att göra ett uppehåll med översynen av kommunens vård- och omsorgsplan. socialtjänstpersonalpolitik och organisation https://kommunmannen.se/bromolla/mote/okant/2026-04-22#p42 https://kommunmannen.se/bromolla/mote/okant/2026-04-22#p42 Wed, 22 Apr 2026 00:00:00 GMT Paragrafen handlar om aktuella personalfrågor. Inga specifika beslut eller detaljer framgår av den tillhandahållna texten. personal https://kommunmannen.se/bromolla/mote/okant/2026-04-22#p43 https://kommunmannen.se/bromolla/mote/okant/2026-04-22#p43 Wed, 22 Apr 2026 00:00:00 GMT Förvaltningen informerade om verksamheten inom måltidsservice och städservice. Det framkom inga nya beslut eller förändringar i denna paragraf. personalövrigt https://kommunmannen.se/bromolla/mote/okant/2026-03-25#p35 https://kommunmannen.se/bromolla/mote/okant/2026-03-25#p35 Wed, 25 Mar 2026 00:00:00 GMT Punkten handlar om aktuella personalfrågor i kommunen. Inga specifika beslut eller detaljer framgår av den tillhandahållna texten. personal https://kommunmannen.se/bromolla/mote/okant/2026-03-25#p36 https://kommunmannen.se/bromolla/mote/okant/2026-03-25#p36 Wed, 25 Mar 2026 00:00:00 GMT Förvaltningen informerade om regler kring kompensation för skillnaden mellan graviditetspenning och ordinarie lön. Informationen riktades till berörda medarbetare. Inget nytt beslut fattades i ärendet. personal https://kommunmannen.se/bromolla/mote/okant/2026-02-25#p18 https://kommunmannen.se/bromolla/mote/okant/2026-02-25#p18 Wed, 25 Feb 2026 00:00:00 GMT Ärendet handlar om att informera om pågående personalfrågor i kommunen. Det framgår inte av texten vilka specifika frågor som diskuterades eller om några beslut fattades. Ärendet behandlas som en ren information. personal https://kommunmannen.se/bromolla/mote/vard-och-omsorgsnamnden/2026-02-19#p23 https://kommunmannen.se/bromolla/mote/vard-och-omsorgsnamnden/2026-02-19#p23 Thu, 19 Feb 2026 00:00:00 GMT Vård- och omsorgsnämnden fick information om hur kommunen har svarat på ett ärende hos Arbetsmiljöverket. Ärendet gällde en fråga från myndigheten under 2025. Nämnden tog del av svaret som skickats till myndigheten. personalsäkerhet och beredskap https://kommunmannen.se/bromolla/mote/vard-och-omsorgsnamnden/2026-02-19#p24 https://kommunmannen.se/bromolla/mote/vard-och-omsorgsnamnden/2026-02-19#p24 Thu, 19 Feb 2026 00:00:00 GMT Vård- och omsorgsnämnden fick information om hur kommunen har svarat på en fråga från Arbetsmiljöverket. Ärendet gällde en ärendenummer 2025/660. Nämnden tog del av redovisningen utan att fatta något nytt beslut. personalsäkerhet och beredskap https://kommunmannen.se/bromolla/mote/vard-och-omsorgsnamnden/2026-02-19#p25 https://kommunmannen.se/bromolla/mote/vard-och-omsorgsnamnden/2026-02-19#p25 Thu, 19 Feb 2026 00:00:00 GMT Vård- och omsorgsnämnden fick information om ett pågående utredningsuppdrag. Uppdraget gäller huruvida kommunen ska börja servera kyld mat. Inget beslut fattades i ärendet. äldreomsorgpersonal https://kommunmannen.se/bromolla/mote/okant/2026-02-04#p10 https://kommunmannen.se/bromolla/mote/okant/2026-02-04#p10 Wed, 04 Feb 2026 00:00:00 GMT Paragrafen handlar om aktuella personalfrågor inom kommunen. Inga specifika beslut eller detaljer framgår av den tillhandahållna texten. personal https://kommunmannen.se/bromolla/mote/kommunstyrelsen/2026-01-20#p12 https://kommunmannen.se/bromolla/mote/kommunstyrelsen/2026-01-20#p12 Tue, 20 Jan 2026 00:00:00 GMT Kommunstyrelsen behandlade förslaget om att revidera lönepolitiska riktlinjerna för Bromölla kommun. Ärendet gällde uppdatering av de riktlinjer som styr lönesättningen inom kommunen. Styrelsen fattade beslut i ärendet. personal https://kommunmannen.se/bromolla/mote/okant/2026-01-14#p1 https://kommunmannen.se/bromolla/mote/okant/2026-01-14#p1 Wed, 14 Jan 2026 00:00:00 GMT Punkten handlar om aktuella personalfrågor. Inget specifikt beslut eller detaljerad information framgår av texten. personal https://kommunmannen.se/bromolla/mote/okant/2026-01-14#p2 https://kommunmannen.se/bromolla/mote/okant/2026-01-14#p2 Wed, 14 Jan 2026 00:00:00 GMT Ärendet handlar om en revidering av kommunens lönepolitiska riktlinjer. Texten innehåller inte information om specifika beslut eller utlåtanden från politiker. personal https://kommunmannen.se/bromolla/mote/vard-och-omsorgsnamnden/2025-12-11#p109 https://kommunmannen.se/bromolla/mote/vard-och-omsorgsnamnden/2025-12-11#p109 Thu, 11 Dec 2025 00:00:00 GMT Vård- och omsorgsnämnden fick information om Vård- och omsorgscollege samt hälsoagenter. Ärendet innebar en redovisning av dessa verksamheter eller initiativ. Inget beslut togs i ärendet. personalkommunala bolag https://kommunmannen.se/bromolla/mote/vard-och-omsorgsnamnden/2025-12-11#p113 https://kommunmannen.se/bromolla/mote/vard-och-omsorgsnamnden/2025-12-11#p113 Thu, 11 Dec 2025 00:00:00 GMT Vård- och omsorgsnämnden fick information om att kommunen har svarat på Arbetsmiljöverkets inspektion. Inspektionen gällde arbetsmiljön inom hemtjänsten. Nämnden tog del av svaret som skickats till myndigheten. äldreomsorgpersonal https://kommunmannen.se/bromolla/mote/kommunala-pensionarsradet/2025-12-09#p33 https://kommunmannen.se/bromolla/mote/kommunala-pensionarsradet/2025-12-09#p33 Tue, 09 Dec 2025 00:00:00 GMT En utbildningssjuksköterska presenterade sitt arbete med att planera och genomföra utbildningar inom äldreomsorgen och LSS-verksamheten. Hon delade även resultat från en enkät där sommarvikarier utvärderade sin introduktionsutbildning. Rådsmedlemmarna fick prova en ålderssimuleringsdräkt för att förstå åldrandets fysiska begränsningar. äldreomsorgpersonal https://kommunmannen.se/bromolla/mote/okant/2025-12-03#p133 https://kommunmannen.se/bromolla/mote/okant/2025-12-03#p133 Wed, 03 Dec 2025 00:00:00 GMT Ärendet handlar om aktuella personalfrågor inom kommunen. Inget specifikt beslut nämns i den tillgängliga texten, utan det rör sig om en redovisning av löpande personalärenden. personal https://kommunmannen.se/bromolla/mote/okant/2025-12-03#p135 https://kommunmannen.se/bromolla/mote/okant/2025-12-03#p135 Wed, 03 Dec 2025 00:00:00 GMT Kommunfullmäktige har tagit ställning till löneöversynen för år 2026. Beslutet innebär att kommunens anstälnda får en löneökning enligt den fastställda nivån. Ärendet handlar om den årliga justeringen av löner inom kommunen. personalekonomi https://kommunmannen.se/bromolla/mote/okant/2025-12-03#p139 https://kommunmannen.se/bromolla/mote/okant/2025-12-03#p139 Wed, 03 Dec 2025 00:00:00 GMT Kommunstyrelsen har tagit del av meddelanden från Allmänna utskottet. En motion om att göra avsteg från lagen om 11 timmars dygnsvila inom LSS har remitterats till förvaltningen för att ta fram underlag till ett svar. Dessutom har ett förslag om att ändra uppdraget kring löneöversyn noterats. socialtjänstpersonalpolitik och organisation https://kommunmannen.se/bromolla/mote/kommunfullmaktige/2025-11-24#p145 https://kommunmannen.se/bromolla/mote/kommunfullmaktige/2025-11-24#p145 Mon, 24 Nov 2025 00:00:00 GMT Kommunfullmäktige tog del av en revisionsrapport som granskat kommunens systematiska arbetsmiljöarbete. Fokus låg på den organisatoriska och sociala arbetsmiljön. Texten innehåller inga uppgifter om specifika beslut eller riktlinjer. personal https://kommunmannen.se/bromolla/mote/kommunfullmaktige/2025-11-24#p156 https://kommunmannen.se/bromolla/mote/kommunfullmaktige/2025-11-24#p156 Mon, 24 Nov 2025 00:00:00 GMT Kommunfullmäktige har mottagit en revisionsrapport om systematiskt arbetsmiljöarbete, med fokus på organisatorisk och social arbetsmiljö. Revisionsrapporten har överlämnats till kommunstyrelsen för svar, vilket nu redovisas. Revisionsrapporten föredrogs av revisionsordföranden och en representant från revisionsbolaget. personal https://kommunmannen.se/bromolla/mote/vard-och-omsorgsnamnden/2025-11-20#p95 https://kommunmannen.se/bromolla/mote/vard-och-omsorgsnamnden/2025-11-20#p95 Thu, 20 Nov 2025 00:00:00 GMT Utbildningssjuksköterskan informerade om hur utbildningen av semestervikarier genomförts inför sommaren. Utbildningen innebar studiebesök i metodrummet och möjlighet att prova på en så kallad äldredräkt. Vård- och omsorgsutskottet tog emot informationen. personaläldreomsorg https://kommunmannen.se/bromolla/mote/vard-och-omsorgsnamnden/2025-11-20#p103 https://kommunmannen.se/bromolla/mote/vard-och-omsorgsnamnden/2025-11-20#p103 Thu, 20 Nov 2025 00:00:00 GMT Verksamhetschefen informerade om att en ny funktionschef har anställts. Införandet av systemet Ung omsorg på vård- och omsorgsboenden förväntas bli försenat till augusti 2026 på grund av hög arbetsbelastning hos upphandlingsenheten. Dessutom pågår arbete med att teckna avtal med Skånetrafiken gällande seniorbiljetten. äldreomsorgpersonal https://kommunmannen.se/bromolla/mote/okant/2025-11-12#p113 https://kommunmannen.se/bromolla/mote/okant/2025-11-12#p113 Wed, 12 Nov 2025 00:00:00 GMT Ärendet handlar om aktuella personalfrågor inom kommunen. Inga specifika beslut eller detaljer framgår av den tillhandahållna texten. personal https://kommunmannen.se/bromolla/mote/okant/2025-11-12#p132 https://kommunmannen.se/bromolla/mote/okant/2025-11-12#p132 Wed, 12 Nov 2025 00:00:00 GMT Allmänna utskottet beslöt att hänskjuta ärendet om aktuella personalfrågor till kommunstyrelsen för mer information. Samtliga ledamöter stödde detta yrkande. Utskottet mottog även den ekonomiska rapporten för oktober 2025. Ärendet om ansökan om stadigvarande serveringstillstånd för ett café hänskjuts också till kommunstyrelsen. personalnäringslivekonomi https://kommunmannen.se/bromolla/mote/kommunstyrelsen/2025-11-05#p224 https://kommunmannen.se/bromolla/mote/kommunstyrelsen/2025-11-05#p224 Wed, 05 Nov 2025 00:00:00 GMT Kommunstyrelsen har tagit emot en revisionsrapport om kommunens systematiska arbetsmiljöarbete, med fokus på organisatorisk och social arbetsmiljö. Styrelsen beslutar att svara på revisionens rekommendationer och redovisa vilka åtgärder som är pågående eller planerade. Svaret ska lämnas till revisionen senast den 12 november 2025. personalpolitik och organisation https://kommunmannen.se/bromolla/mote/vard-och-omsorgsnamnden/2025-10-23#p84 https://kommunmannen.se/bromolla/mote/vard-och-omsorgsnamnden/2025-10-23#p84 Thu, 23 Oct 2025 00:00:00 GMT Vård- och omsorgsutskottet fick information om den nationella satsningen Yrkesresan. I Bromölla kommun genomförs satsningen just nu för medarbetare inom omsorg för personer med funktionsnedsättning. Utskottet beslutade att motta informationen. personal https://kommunmannen.se/bromolla/mote/vard-och-omsorgsnamnden/2025-10-23#p90 https://kommunmannen.se/bromolla/mote/vard-och-omsorgsnamnden/2025-10-23#p90 Thu, 23 Oct 2025 00:00:00 GMT Verksamhetschefen informerade om att Arbetsmiljöverket avslutat ett ärende om en händelse inom vård och omsorg. Det informerades även om att ett avtal om seniorbiljett med Skånetrafiken ska tecknas. Dessutom nämndes en inkommen protestlista från personal inom omsorg för funktionsnedsättning samt ett dialogmöte med Skånetrafiken. äldreomsorgtrafikpersonal https://kommunmannen.se/bromolla/mote/okant/2025-10-22#p104 https://kommunmannen.se/bromolla/mote/okant/2025-10-22#p104 Wed, 22 Oct 2025 00:00:00 GMT Ärendet handlar om aktuella personalfrågor inom kommunen. Inga specifika beslut eller detaljer framgår av den tillgängliga texten. personal https://kommunmannen.se/bromolla/mote/okant/2025-10-22#p105 https://kommunmannen.se/bromolla/mote/okant/2025-10-22#p105 Wed, 22 Oct 2025 00:00:00 GMT Ärendet gäller upphandlingen av företagshälsovård för kommunen. Texten saknar detaljer om specifika beslut eller utfall, men ärendet är registrerat under diarienummer 2025/659. personal https://kommunmannen.se/bromolla/mote/okant/2025-10-22#p106 https://kommunmannen.se/bromolla/mote/okant/2025-10-22#p106 Wed, 22 Oct 2025 00:00:00 GMT Kommunfullmäktige tog del av ett svar på en revisionsrapport. Rapporten gällde granskning av det systematiska arbetsmiljöarbetet med fokus på organisatorisk och social arbetsmiljö. Inget nytt beslut fattades i ärendet. personalpolitik och organisation https://kommunmannen.se/bromolla/mote/okant/2025-10-01#p88 https://kommunmannen.se/bromolla/mote/okant/2025-10-01#p88 Wed, 01 Oct 2025 00:00:00 GMT Paragrafen handlar om aktuella personalfrågor i kommunen. Texten innehåller inga specifika detaljer om vilka frågor det rör eller om några beslut fattades. Det framgår inte vilka som är berörda av ärendet. personal https://kommunmannen.se/bromolla/mote/okant/2025-10-01#p103 https://kommunmannen.se/bromolla/mote/okant/2025-10-01#p103 Wed, 01 Oct 2025 00:00:00 GMT Allmänna utskottet mottog information om aktuella personalfrågor och den preliminära delårsrapporten för 2025. Utskottet beslutade även att ge förvaltningen i uppdrag att ta fram underlag till svar på två motioner, en om anläggningsavgifter för vatten och avlopp och en om modersmålsundervisning. personalvatten och avloppskola https://kommunmannen.se/bromolla/mote/vard-och-omsorgsnamnden/2025-09-25#p67 https://kommunmannen.se/bromolla/mote/vard-och-omsorgsnamnden/2025-09-25#p67 Thu, 25 Sep 2025 00:00:00 GMT Vård- och omsorgsnämnden tog del av ett tillsynsmeddelande från Arbetsmiljöverket. Ärendet handlade om en redovisning av meddelandet 2025/583. Inget nytt beslut fattades i ärendet. personalsäkerhet och beredskap https://kommunmannen.se/bromolla/mote/vard-och-omsorgsnamnden/2025-09-25#p68 https://kommunmannen.se/bromolla/mote/vard-och-omsorgsnamnden/2025-09-25#p68 Thu, 25 Sep 2025 00:00:00 GMT Vård- och omsorgsnämnden fick information om att det finns vakanta platser inom vård och omsorg. Inget beslut togs i ärendet, utan det rörde sig om en redovisning av läget. äldreomsorgpersonal https://kommunmannen.se/bromolla/mote/vard-och-omsorgsnamnden/2025-09-25#p69 https://kommunmannen.se/bromolla/mote/vard-och-omsorgsnamnden/2025-09-25#p69 Thu, 25 Sep 2025 00:00:00 GMT Bemanningsenheten informerade om läget gällande personalbemanning inom Vård och omsorg. Inget beslut togs i ärendet. Syftet var att ge ledamöterna en uppdaterad bild av situationen. personal