https://kommunmannen.seKommunala beslut, förklarade. https://kommunmannen.se/skurup/mote/kommunfullmaktige/2026-06-15#p76 https://kommunmannen.se/skurup/mote/kommunfullmaktige/2026-06-15#p76 Mon, 15 Jun 2026 00:00:00 GMT Kommunfullmäktige har behandlat en motion från Ingvar Wennersten (SD) som föreslog en policy för religiösa aktiviteter under betald arbetstid. Ärendet har varit under behandling i flera år och har återremitterats för juridisk belysning. Kommunfullmäktige beslutade att avskriva motionen i enlighet med kommunstyrelsens huvudförslag. personalpolitik och organisation https://kommunmannen.se/skurup/mote/kommunfullmaktige/2026-06-04#p17 https://kommunmannen.se/skurup/mote/kommunfullmaktige/2026-06-04#p17 Thu, 04 Jun 2026 00:00:00 GMT Ett e-förslag har inkommit till kommunfullmäktige med förslag om att kommunen ska tillhandahålla arbetsskor till undersköterskor i hemtjänsten. Syftet är att förebygga skador, minska halkrisker och stärka hygienen. Texten anger inte vilket beslut som fattades i ärendet. äldreomsorgpersonal https://kommunmannen.se/skurup/mote/okant/2026-06-01#p18 https://kommunmannen.se/skurup/mote/okant/2026-06-01#p18 Mon, 01 Jun 2026 00:00:00 GMT Förvaltningscheferna för individ- och omsorgsförvaltningen samt skol- och utbildningsförvaltningen informerade om pågående verksamheter. Detta innefattar bland annat invigning av Växthuset, planerad livskvalitetsundersökning och uppföljning av kvalitetsdialoger. Inga beslut fattades i ärendet. skolaäldreomsorgpersonal https://kommunmannen.se/skurup/mote/kommunstyrelsen/2026-05-26#p82 https://kommunmannen.se/skurup/mote/kommunstyrelsen/2026-05-26#p82 Tue, 26 May 2026 00:00:00 GMT Kommunstyrelsen fick information från flera utskott. Personalutskottet presenterade en ny rutin för arbetsrättsliga ärenden, medan skol- och utbildningsutskottet samt socialnämndsutskottet rapporterade om genomförda kvalitetsdialoger. Samhällsbyggnadsutskottet informerade om sommarlovsstöd och arbete med råkor. personalskolasocialtjänst https://kommunmannen.se/skurup/mote/kommunstyrelsen/2026-05-26#p84 https://kommunmannen.se/skurup/mote/kommunstyrelsen/2026-05-26#p84 Tue, 26 May 2026 00:00:00 GMT Kommunstyrelsen har behandlat en motion från 2019 som föreslog en ny policy för religiösa aktiviteter under betald arbetstid. Ärendet har varit under behandling i flera år, inklusive en återremiss för juridisk prövning. Kommunstyrelsen föreslår nu att kommunfullmäktige ska avskriva motionen. personalpolitik och organisation https://kommunmannen.se/skurup/mote/kommunstyrelsen/2026-05-26#p98 https://kommunmannen.se/skurup/mote/kommunstyrelsen/2026-05-26#p98 Tue, 26 May 2026 00:00:00 GMT Kommunstyrelsen har antagit en ny riktlinje för hur Skurup kommun ska utföra register- och bakgrundskontroller. Riktlinjen gäller vid rekrytering, anställningsförändringar och anlitande av externa resurser där det finns en förhöjd risk. Syftet är att säkerställa lämplighet i verksamheter som kräver tillit och säkerhet. personalpolitik och organisation https://kommunmannen.se/skurup/mote/kommunstyrelsen/2026-04-08#p56 https://kommunmannen.se/skurup/mote/kommunstyrelsen/2026-04-08#p56 Wed, 08 Apr 2026 00:00:00 GMT Kommunstyrelsen fick information från flera tjänstepersoner om bland annat årsredovisningen, säkerhetsfrågor och den nya digitala arbetsplatsen. Ärendet lades till handlingarna utan ytterligare beslut. politik och organisationekonomipersonal https://kommunmannen.se/skurup/mote/kommunstyrelsen/2026-04-08#p75 https://kommunmannen.se/skurup/mote/kommunstyrelsen/2026-04-08#p75 Wed, 08 Apr 2026 00:00:00 GMT Kommunstyrelsen har tagit emot ett svar från kommunjuristen på frågor som ställts i ett initiativärende. Ärendet gällde hur kommunen hanterat ett avslutat arbetsrättsligt ärende. Styrelsen godkände svaret och ansåg därmed att frågorna var besvarade. personalpolitik och organisation https://kommunmannen.se/skurup/mote/kommunstyrelsen/2026-03-03#p3 https://kommunmannen.se/skurup/mote/kommunstyrelsen/2026-03-03#p3 Tue, 03 Mar 2026 00:00:00 GMT Kommunstyrelsen fick information från flera utskott om vad som diskuterats vid deras senaste möten. Personalutskottet talade om löner och pensioner, medan socialnämndsutskottet diskuterade sjukfrånvaro och barnhus. Samhällsbyggnadsutskottet informerade om kameraövervakning och snöröjning. personalsocialtjänstbygg och plan https://kommunmannen.se/skurup/mote/kommunstyrelsen/2026-03-03#p19 https://kommunmannen.se/skurup/mote/kommunstyrelsen/2026-03-03#p19 Tue, 03 Mar 2026 00:00:00 GMT Kommunstyrelsen har beslutat att anta en riktlinje som innebär att utdrag ur belastningsregistret ska göras vid nyanställning av personal i alla kommunens verksamheter. Beslutet omfattar även tilläggsyrkanden från Lars Nyström (SD) och Åsa Ekblad (M) som preciserar krav på registerkontroller för personal som arbetar med äldre, funktionsnedsatta och barn, samt vid ledande befattningar. Förvaltningen uppdrar att ta fram rutiner och en befattningsanalys för att genomföra riktlinjen. personalsäkerhet och beredskap https://kommunmannen.se/skurup/mote/kommunstyrelsen/2026-03-03#p24 https://kommunmannen.se/skurup/mote/kommunstyrelsen/2026-03-03#p24 Tue, 03 Mar 2026 00:00:00 GMT Två kommunstyrelseledamöter har ställt frågor om hur en personalprocess hanterades och varför den kostade kommunen 500 000 kronor. De undrar om förvaltningen följde rutiner och om personalenheten har rätt kompetens. Kommunstyrelsen beslutade att skicka ärendet till kommunjuristen för beredning innan det tas upp igen. personalpolitik och organisation https://kommunmannen.se/skurup/mote/kommunstyrelsen/2026-01-20#p11 https://kommunmannen.se/skurup/mote/kommunstyrelsen/2026-01-20#p11 Tue, 20 Jan 2026 00:00:00 GMT Kommunstyrelsen behandlade en motion från Lena Axelsson (S) som krävde en översyn av personaltätheten på kommunens särskilda boenden. Styrelsen föreslår att kommunfullmäktige ska anses ha besvarat den första delen av motionen genom att visa att bemanningen har varit konstant, och avslå den andra delen eftersom förbättringsarbete redan pågår. Samtidigt finns ett alternativförslag som föreslår att motionen ska bifallas i sin helhet. äldreomsorgpersonal https://kommunmannen.se/skurup/mote/okant/2025-12-01#p25 https://kommunmannen.se/skurup/mote/okant/2025-12-01#p25 Mon, 01 Dec 2025 00:00:00 GMT Skol- och utbildningsförvaltningen informerade om ekonomi, gymnasieprogram och elevplaceringar. Individ- och omsorgsförvaltningen rapporterade om digitalisering, bostadsanpassning och personalfrågor. Ärendet innebar ingen ny beslutad åtgärd utan en redovisning av pågående verksamhet. skolaäldreomsorgpersonal https://kommunmannen.se/skurup/mote/kommunstyrelsen/2025-11-26#p132 https://kommunmannen.se/skurup/mote/kommunstyrelsen/2025-11-26#p132 Wed, 26 Nov 2025 00:00:00 GMT Kommunstyrelsen tog del av rapporter från tre utskott. Personalutskottet redovisade statistik om personal och sjukfrånvaro, samt kommande pensionsavgångar. Socialnämndsutskottet informerade om ett prognostiserat överskott och arbete med drogvaneundersökningar. personalskolasocialtjänst https://kommunmannen.se/skurup/mote/kommunfullmaktige/2025-09-08#p91 https://kommunmannen.se/skurup/mote/kommunfullmaktige/2025-09-08#p91 Mon, 08 Sep 2025 00:00:00 GMT Kommunfullmäktige har tagit emot ett svar på en interpellation från Pär Moberg (V). Interpellationen gällde möjligheterna för kommunanställda att bli deltidsbrandmän. Fullmäktige beslöt att interpellationen och svaret läggs till handlingarna. personalsäkerhet och beredskap https://kommunmannen.se/skurup/mote/kommunfullmaktige/2025-06-16#p80 https://kommunmannen.se/skurup/mote/kommunfullmaktige/2025-06-16#p80 Mon, 16 Jun 2025 00:00:00 GMT Kommunfullmäktige har tagit emot svar på en interpellation från Yvonne Nilsson (S). Interpellationen gällde uppsägning och återanställning av barnskötare i kommunen. Svarsmaterialet lämnades av ordföranden i Personalutskottet, Lars Nyström. förskolapersonal https://kommunmannen.se/skurup/mote/kommunstyrelsen/2025-05-26#p96 https://kommunmannen.se/skurup/mote/kommunstyrelsen/2025-05-26#p96 Mon, 26 May 2025 00:00:00 GMT Kommunstyrelsen har beslutat att tillsvidareanställa den nuvarande förvaltningschefen för serviceförvaltningen. Tjänsten har tidigare innehaft en tidsbegränsad anställning som löpte ut i augusti 2025. Kommundirektören får i uppdrag att verkställa beslutet. personalpolitik och organisation https://kommunmannen.se/skurup/mote/kommunfullmaktige/2025-04-28#p58 https://kommunmannen.se/skurup/mote/kommunfullmaktige/2025-04-28#p58 Mon, 28 Apr 2025 00:00:00 GMT En förtroendevald politiker har ställt en interpellation till ordföranden i Personalutskottet. Frågan gäller uppsägning och återanställning av barnskötare i kommunen. Kommunfullmäktige beslutade att interpellationen får ställas och besvaras vid nästa sammanträde. förskolapersonal https://kommunmannen.se/skurup/mote/kommunfullmaktige/2025-04-10#p10 https://kommunmannen.se/skurup/mote/kommunfullmaktige/2025-04-10#p10 Thu, 10 Apr 2025 00:00:00 GMT En förtroendevald politiker har ställt en interpellation till ordföranden i Personalutskottet. Frågan gäller en uppsägning och en efterföljande återanställning av en barnskötare i kommunen. Ärendet handlar om att klara upp omständigheterna kring dessa personalbeslut. förskolapersonal https://kommunmannen.se/skurup/mote/kommunstyrelsen/2025-04-07#p10 https://kommunmannen.se/skurup/mote/kommunstyrelsen/2025-04-07#p10 Mon, 07 Apr 2025 00:00:00 GMT Personalenheten informerade kommunstyrelsen om statusen för ett pågående avskedsärende. Ärendet har fått uppmärksamhet i media och underlag har lämnats in till tingsrätten, men ingen rättegångsdatum är satt ännu. Personalenheten kommer att hålla styrelsen uppdaterad om utvecklingen. personal https://kommunmannen.se/skurup/mote/kommunstyrelsen/2025-04-07#p11 https://kommunmannen.se/skurup/mote/kommunstyrelsen/2025-04-07#p11 Mon, 07 Apr 2025 00:00:00 GMT Kommunstyrelsen fick ta del av personalstatistiken för 2024. En handläggare från HR-enheten redovisade siffrorna och besvarade frågor om hur upplägget kan förbättras för att göra det enklare att följa utvecklingen över tid. personal https://kommunmannen.se/skurup/mote/kommunstyrelsen/2025-04-07#p12 https://kommunmannen.se/skurup/mote/kommunstyrelsen/2025-04-07#p12 Mon, 07 Apr 2025 00:00:00 GMT Personalutskottet har tagit del av en rapport om löneläget i Skurup kommun jämfört med närliggande kommuner. Underlaget baseras på statistik från november 2024. Utskottet noterade att det kan vara svårt att dra fullständiga slutsatser för vissa specialist- och chefsgrupper på grund av oklarheter kring arbetsuppgifterna. personal https://kommunmannen.se/skurup/mote/kommunstyrelsen/2025-04-07#p13 https://kommunmannen.se/skurup/mote/kommunstyrelsen/2025-04-07#p13 Mon, 07 Apr 2025 00:00:00 GMT Personalutskottet har anmält beslut om anställningar som fattats enligt delegering. Ärendet innebar en genomgång av de anställningar som skett, inklusive en förtydligande av begreppet intermittent anställning. Kommunstyrelsen tog emot informationen och lade den till handlingarna. personal https://kommunmannen.se/skurup/mote/kommunstyrelsen/2025-04-07#p14 https://kommunmannen.se/skurup/mote/kommunstyrelsen/2025-04-07#p14 Mon, 07 Apr 2025 00:00:00 GMT Kommunstyrelsen tar del av anmälningar om beslut som fattats av förvaltningen enligt delegerade befogenheter. Det rör sig om ledigheter som saknar lag- eller avtalsstöd samt ansökningar om bisyssla. Informationen läggs till handlingarna. personal https://kommunmannen.se/skurup/mote/kommunfullmaktige/2025-03-24-2#p34 https://kommunmannen.se/skurup/mote/kommunfullmaktige/2025-03-24-2#p34 Mon, 24 Mar 2025 00:00:00 GMT Kommunfullmäktige har tagit emot svar på en interpellation från Pär Moberg (V). Interpellationen riktade sig till Personalutskottets ordförande och gällde kommunens syn på distansarbete. Fullmäktige beslöt att interpellationen och svaret läggs till handlingarna. personalpolitik och organisation https://kommunmannen.se/skurup/mote/kommunfullmaktige/2025-03-24-2#p36 https://kommunmannen.se/skurup/mote/kommunfullmaktige/2025-03-24-2#p36 Mon, 24 Mar 2025 00:00:00 GMT Magnus Alm (S) har ställt en interpellation till personalutskottets ordförande. Frågan gäller att personalen inom hemtjänsten upplevs som stressig och att det råder underbemanning. Kommunfullmäktige beslutade att interpellationen får besvaras vid nästa sammanträde. äldreomsorgpersonal https://kommunmannen.se/skurup/mote/kommunfullmaktige/2025-03-24-2#p42 https://kommunmannen.se/skurup/mote/kommunfullmaktige/2025-03-24-2#p42 Mon, 24 Mar 2025 00:00:00 GMT Pär Moberg (V) ställde en interpellation om kommunens syn på distansarbete och hur det påverkar rekryteringen. Personalutskottets ordförande svarade att huvudregeln är arbete på plats och att distansarbete sker tillfälligt. Ordföranden ansåg att den nuvarande rutinen är väl avvägd och att det inte finns något behov av att ändra den just nu. personalpolitik och organisation https://kommunmannen.se/skurup/mote/kommunfullmaktige/2025-03-13#p6 https://kommunmannen.se/skurup/mote/kommunfullmaktige/2025-03-13#p6 Thu, 13 Mar 2025 00:00:00 GMT Magnus Alm (S) har ställt en interpellation till personalutskottets ordförande. Frågan gäller att personalen inom hemtjänsten upplevs vara stressig och att det råder underbemanning. Interpellationen inkom till kommunfullmäktige den 9 februari 2025. äldreomsorgpersonal https://kommunmannen.se/skurup/mote/kommunstyrelsen/2025-03-04-2#p30 https://kommunmannen.se/skurup/mote/kommunstyrelsen/2025-03-04-2#p30 Tue, 04 Mar 2025 00:00:00 GMT Flera politiker från olika utskott informerade kommunstyrelsen om pågående arbete. Ärendena gällde bland annat personalfrågor, upphandling, äldreomsorg, samhällsbyggnad och skola. Ingen ny beslut fattades utan informationen lades till handlingarna. personaläldreomsorgskola https://kommunmannen.se/skurup/mote/kommunfullmaktige/2025-02-10#p9 https://kommunmannen.se/skurup/mote/kommunfullmaktige/2025-02-10#p9 Mon, 10 Feb 2025 00:00:00 GMT Kommunfullmäktige avslår en motion som yrkade på kompetensutveckling för lokalvårdare, måltidspersonal och vaktmästare i skolor. Beslutet grundar sig på att utbildningsinsatser redan pågår inom ESF-projektet Kommunsamverkan för Morgondagens Kompetens. Projektet omfattar målgrupperna och löper till 2026. skolapersonal https://kommunmannen.se/skurup/mote/kommunfullmaktige/2025-02-10#p18 https://kommunmannen.se/skurup/mote/kommunfullmaktige/2025-02-10#p18 Mon, 10 Feb 2025 00:00:00 GMT Pär Moberg (V) har ställt en interpellation till Personalutskottets ordförande gällande kommunens syn på distansarbete. Kommunfullmäktige valde att inte besvara frågan vid detta tillfälle. Ärendet bordläggs därför till nästa möte. personalpolitik och organisation https://kommunmannen.se/skurup/mote/kommunstyrelsen/2025-01-21#p6 https://kommunmannen.se/skurup/mote/kommunstyrelsen/2025-01-21#p6 Tue, 21 Jan 2025 00:00:00 GMT Kommunstyrelsen har behandlat en motion från Vänsterpartiet som yrkar på att brandmän över 45 år ska erbjudas gratis cancerscreening. Styrelsen föreslår att kommunfullmäktige ska avslå motionen med hänvisning till arbetsgivarens arbetsmiljöansvar. Det finns även ett alternativförslag om att bifalla motionen. personalsäkerhet och beredskap https://kommunmannen.se/skurup/mote/kommunstyrelsen/2025-01-21#p7 https://kommunmannen.se/skurup/mote/kommunstyrelsen/2025-01-21#p7 Tue, 21 Jan 2025 00:00:00 GMT Kommunstyrelsen behandlade en motion från Lena Axelsson (S) som yrkade på kompetensutveckling för lokalvårdare, måltidspersonal och vaktmästare i skolor. Förslaget var att avslå motionen eftersom utbildningen redan ingår i ett pågående ESF-projekt. Kommunstyrelsen föreslår kommunfullmäktige att avslå motionen, medan Lena Axelsson (S) yrkade på bifall. skolapersonal https://kommunmannen.se/skurup/mote/okant/2024-12-02#p23 https://kommunmannen.se/skurup/mote/okant/2024-12-02#p23 Mon, 02 Dec 2024 00:00:00 GMT Skol- och utbildningsförvaltningen samt individ- och omsorgsförvaltningen informerade om sina respektive verksamheter. Ärendena omfattade bland annat arbetsmiljöfrågor, ekonomi, pågående genomlysningar och personalfrågor. Det informerades även om samverkansfrågor kring familjecentralen. skolasocialtjänstpersonal https://kommunmannen.se/skurup/mote/okant/2024-02-14#p4 https://kommunmannen.se/skurup/mote/okant/2024-02-14#p4 Wed, 14 Feb 2024 00:00:00 GMT Kultur- och fritidschefen samt förvaltningschefen informerade om personalförändringar och en omorganisation av kultur- och fritidsenheten. Ärendet innebar en redovisning av förändringarna utan att något nytt beslut fattades i detta sammanhang. kultur och fritidpersonal https://kommunmannen.se/skurup/mote/okant/2024-02-12#p3 https://kommunmannen.se/skurup/mote/okant/2024-02-12#p3 Mon, 12 Feb 2024 00:00:00 GMT Förvaltningschefen i skol- och utbildningsförvaltningen informerade om bland annat bokslut, skolval och situationen vid Prästamosseskolan och Mölleskolan. Förvaltningschefen i individ- och omsorgsförvaltningen redogjorde för ekonomi, beredskapsfrågor och ökade kostnader för hemtjänsten. Ärendet innebar ingen beslutsgång utan enbart rapportering. skolaäldreomsorgpersonal