Ärende 2023-00300

Personalredovisning 2022 fastställd

I protokollet: Personalredovisning 2022

Senaste sammanfattningen

AI-skriven sammanfattning. Protokollet gäller.
Källa: Kommunfullmäktige, 14 juni 2023

Senaste beskedet i klarspråk: Kommunfullmäktige godkände personalredovisningen för 2022.

Kommunfullmäktige fastställde personalredovisningen för 2022. Redovisningen beskriver personalpolitiska utvecklingsområden, vad som hänt under året och blickar framåt. Medarbetarundersökningen visar goda resultat för både arbetstillfredsställelse och ledarskap. Den största utmaningen framåt är kompetensförsörjning, och kommunen vill vara en attraktiv arbetsgivare med god arbetsmiljö.

Berör: Kommunens anställda och de som söker jobb i Höörs kommun.

Följ ärendets väg genom protokollen
personalpolitik och organisation

Avgjort

beslut 14 juni 2023

2

behandlingar i 2 organ

15 dagar

från 30 maj 2023 till 14 juni 2023

2023

registrerat enligt diarienumret

Ärendets väg

Steg och utfall är hämtade ur protokollens egna rubriker och beslutsformuleringar. Beslutet i klarspråk är AI-skrivet; protokollet gäller.

  1. Kommunstyrelsen 30 maj 2023KS § 136
    Granskning

    Personalredovisning 2022 godkänd

    AI-skriven sammanfattning. Protokollet gäller.
    Källa: Kommunstyrelsen, 30 maj 2023

    Beslut Kommunstyrelsen godkänner personalredovisningen för 2022 och föreslår att kommunfullmäktige fastställer den.

  2. Kommunfullmäktige 14 juni 2023KF § 78
    Beslut

    AI-skriven sammanfattning. Protokollet gäller.
    Källa: Kommunfullmäktige, 14 juni 2023

    Beslut Kommunfullmäktige godkände personalredovisningen för 2022.