Ärende KS 2025/0234
Godkänd riktlinje om alkohol och droger för medarbetare
I protokollet: Riktlinje gällande alkohol och droger för Kalmar kommunkoncerns medarbetare
Senaste sammanfattningen
AI-skriven sammanfattning. Protokollet gäller.
Källa: Kommunstyrelsens planutskott, 6 maj 2025
Senaste beskedet i klarspråk: Kommunstyrelsen godkände förslaget till en riktlinje om alkohol och droger för personalen, som ska gälla från den 1 juni 2025.
Kommunstyrelsen har godkänt en ny riktlinje som reglerar hur alkohol och droger ska hanteras inom Kalmar kommunkoncern. Riktlinjen syftar till att förtydliga ansvarsområden och principer för medarbetare, chefer och politiker. Den träder i kraft den 1 juni 2025, förutsatt att kommunfullmäktige godkänner den övergripande policyn.
Berör: Medarbetare, chefer och politiker inom Kalmar kommunkoncern berörs av de nya reglerna.
Följ ärendets väg genom protokollenAvgjort
beslut 6 maj 2025
2
behandlingar i 2 organ
7 dagar
från 29 april 2025 till 6 maj 2025
2025
registrerat enligt diarienumret
Ärendets väg
Steg och utfall är hämtade ur protokollens egna rubriker och beslutsformuleringar. Beslutet i klarspråk är AI-skrivet; protokollet gäller.
- Beslut
Riktlinjer för alkohol och droger på jobbet
AI-skriven sammanfattning. Protokollet gäller.
Källa: Kommunstyrelsens arbetsutskott, 29 april 2025Beslut Arbetsutskottet föreslår att kommunstyrelsen godkänner riktlinjen om alkohol och droger för medarbetare.
- Beslut
AI-skriven sammanfattning. Protokollet gäller.
Källa: Kommunstyrelsens planutskott, 6 maj 2025Beslut Kommunstyrelsen godkände förslaget till en riktlinje om alkohol och droger för personalen, som ska gälla från den 1 juni 2025.
