Möten · Integration- och arbetsmarknadsnämnden

Integration- och arbetsmarknadsnämnden 1 oktober 2026

10

ärenden

1

beslut

7

tjänstgörande

0

voteringar

Protokollet hos kommunenNärvaro och voteringar
Information·§ 43

Information om arbetet på arbetsmarknadsenheten

AI-skriven sammanfattning. Protokollet gäller.
Källa: Integration- och arbetsmarknadsnämnden, 1 oktober 2026

Arbetsmarknadsnämnden fick en redovisning av pågående arbete på arbetsmarknadsenheten. Det handlar bland annat om pågående rekryteringar, samarbete med Kunskapsnavet för att fler deltagare ska kunna studera vidare, digitala utvecklingsprojekt och en byggsatsning där deltagare bygger bodar åt Fritidsbanken. Nämnden fattade inget beslut med anledning av informationen.

Berör: Invånare som använder Fritidsbanken och personer som deltar i arbetsmarknadsenhetens verksamhet berörs.

Information·§ 44

Tertialrapport efter augusti för integration- och arbetsmarknadsnämnden

AI-skriven sammanfattning. Protokollet gäller.
Källa: Integration- och arbetsmarknadsnämnden, 1 oktober 2026

Nämnden fick en redovisning av tertialrapporten och måluppfyllelsen för delårsrapporten 2026. En tjänsteperson från Arbete och välfärd redovisade verksamhetsuppföljningen och en tjänsteperson från kommunledningskontoret informerade om ekonomin. Arbetsmarknadsenheten prognostiserar en positiv avvikelse på 1 585 000 kronor, främst inom arbetsmarknadspolitiska åtgärder och aktivitetskravet. Något beslut fattades inte med anledning av uppföljningen.

Berör: Invånare som använder nämndens arbetsmarknadsinsatser berörs indirekt av hur verksamheten och ekonomin följs upp.

Information·§ 45

Uppföljning av IOP-avtal med Stadsmissionen och Röda Korset

AI-skriven sammanfattning. Protokollet gäller.
Källa: Integration- och arbetsmarknadsnämnden, 1 oktober 2026

Nämnden fick information om uppföljningen av arbetsmarknadsenhetens IOP-avtal med Stadsmissionen och Röda Korset. Arbetsmarknadsenheten finansierar två helårsanställningar per hjälporganisation, och organisationerna ska löpande erbjuda tre praktik- eller arbetsträningsplatser var. Hittills har sju deltagare varit på praktik och fem deltagare haft en anställning. Det ettåriga avtalet löper ut den 30 november 2026, och ärendet återkommer till nämnden.

Berör: Invånare som deltar i arbetsmarknadsinsatser via Stadsmissionen och Röda Korset berörs.

Information·§ 46

Information om ESF-projektet Kompetensbron

AI-skriven sammanfattning. Protokollet gäller.
Källa: Integration- och arbetsmarknadsnämnden, 1 oktober 2026

Nämnden fick information om Kompetensbron, ett ESF-projekt som leds av Kommunförbundet Kalmar län och som omfattar alla kommuner i länet. Projektet pågår från 1 oktober 2026 till och med 30 juni 2029 och ska bygga broar mellan näringslivet och kommunernas arbetsmarknadsinsatser. Totalt ska 580 personer delta i länet, varav 120 i Kalmar kommun, och målet är att 40 % av deltagarna går vidare till arbete eller studier. Nämnden fattade inget beslut med anledning av informationen.

Berör: Invånare i Kalmar kommun som är aktuella för kommunala arbetsmarknadsinsatser berörs av projektet.

Information·§ 47

Information om anställningsformer på arbetsmarknadsenheten

AI-skriven sammanfattning. Protokollet gäller.
Källa: Integration- och arbetsmarknadsnämnden, 1 oktober 2026

Nämnden fick information om att arbetsmarknadsenheten vill ändra användningen av BEA-anställningar från och med den 1 januari 2027. Förslaget innebär att BEA bara ska användas vid placeringar ute i kommunens förvaltningar, medan deltagare inom arbetsmarknadsenheten i stället tas emot via praktik, arbetsträning och aktivitetskrav. BEKO lyfts som en möjlig väg mellan BEA och en vanlig anställning enligt HÖK. Nämnden fattade inget beslut och ärendet återkommer i november.

Berör: Invånare som deltar i arbetsmarknadsenhetens insatser och som berörs av anställningsformerna BEA och BEKO.

Beslut·§ 49

Arbetsmarknadsnämnden svarar på remiss om biblioteksplan

AI-skriven sammanfattning. Protokollet gäller.
Källa: Integration- och arbetsmarknadsnämnden, 1 oktober 2026

Kultur- och fritidsnämnden har skickat ett förslag till biblioteksplan för Kalmar kommun 2027–2030 på remiss. Enligt bibliotekslagen ska kommuner anta sådana planer som beskriver hur biblioteksverksamheten ska prioriteras och utvecklas. Integration- och arbetsmarknadsnämnden antar kommunledningskontorets yttrande som sitt svar och överlämnar det till kultur- och fritidsnämnden. Nämnden hade fått dispens att lämna synpunkter efter remisstiden den 30 september 2026.

Beslut Nämnden godkänner kommunledningskontorets yttrande och skickar det som sitt svar på remissen om biblioteksplanen.

Berör: Invånare som använder kommunens bibliotek kan påverkas av hur biblioteksverksamheten prioriteras i planen.

Information·§ 50

Uppföljning av aktivitetskravet

AI-skriven sammanfattning. Protokollet gäller.
Källa: Integration- och arbetsmarknadsnämnden, 1 oktober 2026

Nämnden fick information om hur arbetet med aktivitetskravet fortskrider. Kravet har nu trätt i kraft och gått över till operativ nivå, och hittills har 19 deltagare blivit aktuella. För att undvika dubbel kartläggning av en person görs all kartläggning på socialförvaltningen, och deltagarna planeras ingå i projektet Kompetensbron. Nämnden fattade inget beslut med anledning av informationen.

Berör: Invånare som omfattas av aktivitetskravet och de som kan bli aktuella för projektet Kompetensbron.

Formalia (2)