Ärende 2022-000237021
Sommaravtal för vårdpersonal med bonus
I protokollet: Sommaravtal för vårdpersonal
Senaste sammanfattningen
AI-skriven sammanfattning. Protokollet gäller.
Källa: Kommunstyrelsens justerade, 7 juni 2022
Senaste beskedet i klarspråk: Kommunen inför ett sommaravtal för vårdpersonal där de som jobbar åtta veckor i sträck får 8 000 kronor i bonus.
Kommunstyrelsen beslutade att införa ett sommaravtal för omvårdnadspersonal under sommaren 2022 för att underlätta rekryteringen av semestervikarier. Avtalet gäller både tillsvidareanställda och vikarier. Personal som arbetar åtta veckor i sträck får en bonus på 8 000 kronor.
Berör: Omvårdnadspersonal i Nordmaling som arbetar under sommaren 2022.
Följ ärendets väg genom protokollenAvgjort
beslut 7 juni 2022
1
behandling i Kommunstyrelsens justerade
samma dag
från 7 juni 2022 till 7 juni 2022
2022
registrerat enligt diarienumret
Ärendets väg
Steg och utfall är hämtade ur protokollens egna rubriker och beslutsformuleringar. Beslutet i klarspråk är AI-skrivet; protokollet gäller.
- Beslut
AI-skriven sammanfattning. Protokollet gäller.
Källa: Kommunstyrelsens justerade, 7 juni 2022Beslut Kommunen inför ett sommaravtal för vårdpersonal där de som jobbar åtta veckor i sträck får 8 000 kronor i bonus.
