15
ärenden
5
beslut
5
tjänstgörande
0
voteringar
AI-skriven sammanfattning. Protokollet gäller.
Källa: Personalnämnden, 6 november 2024
Personalnamnden valde en justerare för att granska protokollet från mötet. Andreas Löwenhöök (M) utses till denna roll. Beslutet fattades utan diskussion eller motröster.
AI-skriven sammanfattning. Protokollet gäller.
Källa: Personalnämnden, 6 november 2024
Personalnämnden fick information om tre utredningar som socialnämnden ska genomföra för att stärka kompetensförsörjningen inom vård och omsorg. Utredningarna handlar om att erbjuda anställning till gymnasieelever, bekosta yrkesbevis för undersköterskor samt ge bidrag till körkort. Personalnämnden godkände informationen.
Berör: Elever på vård- och omsorgsprogram samt anställda inom vård- och omsorgsverksamheten.
AI-skriven sammanfattning. Protokollet gäller.
Källa: Personalnämnden, 6 november 2024
Personalnämnden har tagit del av en ekonomisk rapport för oktober 2024. Nämnden har ett överskott på 4,8 miljoner kronor för året, vilket främst kommer att användas för att finansiera kommunens personalfest 2025. Rapporten godkändes utan diskussion.
AI-skriven sammanfattning. Protokollet gäller.
Källa: Personalnämnden, 6 november 2024
Personalnamnden har beslutat att betala ersättning till studenter som utför fördefinierade examensarbeten för kommunen. Ersättningen är 1 000 kronor per poäng, vilket innebär 15 000 kronor för C-uppsats och 30 000 kronor för D-uppsats. Kostnaden för ersättningen belastar den nämnd där arbetet utförs.
Beslut Studenter som gör fördefinierade examensarbeten för kommunen får 1 000 kronor per poäng.
Berör: Studenter som utför examensarbeten för Skellefteå kommun.
AI-skriven sammanfattning. Protokollet gäller.
Källa: Personalnämnden, 6 november 2024
Personalnämnden har godkänt riktlinjer för hur kommunens egna bostäder ska fördelas till medarbetare. Administrationen av bostäderna överlämnas till nämnden för Support och lokaler. Personalchefen får i delegation att besluta om tolkning av riktlinjerna vid lika prioritet.
Beslut Riktlinjer för fördelning av bostäder till medarbetare godkänns och administrationen överlämnas till nämnden för Support och lokaler.
Berör: Kommunens medarbetare som söker hyra bostäder.
AI-skriven sammanfattning. Protokollet gäller.
Källa: Personalnämnden, 6 november 2024
Personalnämnden har utvärderat möjligheten för kommunens anställda att hyra cykel via arbetsgivaren. Utvärderingen visar att förmånen är populär och att de flesta användare är nöjda. Nämnden beslutar att fortsätta erbjuda förmånscykeln till anställda.
Beslut Personalnämnden godkänner utvärderingen och beslutar att fortsätta erbjuda förmånscykel till kommunens anställda.
Berör: Beslutet påverkar Skellefteå kommuns anställda som har möjlighet att hyra cykel.
AI-skriven sammanfattning. Protokollet gäller.
Källa: Personalnämnden, 6 november 2024
Personalnämnden har tagit del av en revisionsrapport som lyfter fram behovet av att se över hanteringen av anställdas bisysslor. Nämnden beslutar att lämna gällande riktlinjer oförändrade eftersom de stämmer överens med gällande lagar och rekommendationer från SKR, Statskontoret och Riksrevisionen. Skalet till att inte ändra riktlinjerna är att den revisionsstandard som används har visat sig vara otydlig och kräva mer än vad lagstiftningen tillåter.
AI-skriven sammanfattning. Protokollet gäller.
Källa: Personalnämnden, 6 november 2024
Personalnämnden har tagit del av en revisionsrapport som lyfter risker för felaktigt utbetalda löner i kommunens löneprocess. Nämnden godkände förslag till åtgärder för att minska dessa fel. Ett utvecklingsarbete för att kartlägga nuläget och genomföra åtgärder planeras under 2025.
Beslut Personalnämnden godkände förslag till åtgärder för att förbättra rutiner kring felaktigt utbetalda löner.
Berör: Kommunens anställda som påverkas av felaktig lönehantering.
AI-skriven sammanfattning. Protokollet gäller.
Källa: Personalnämnden, 6 november 2024
Personalnamnden godkände en uppföljning av extra ersättningar som gavs på socialkontoret sommaren 2024. Namnden fastställde att samma ersättningsnivåer ska användas under huvudsemesterperioden 2025 för att underlätta rekrytering av vikarier. Kostnaderna för dessa ersättningar belastar socialnämnden.
Beslut Extra semesterersättningar på socialkontoret fastställs för sommaren 2025 på samma nivåer som tidigare år.
Berör: Medarbetare och vikarier på socialkontoret som arbetar under huvudsemesterperioden 2025.
AI-skriven sammanfattning. Protokollet gäller.
Källa: Personalnämnden, 6 november 2024
Personalnämnden informerades om att det inte har kommit in några nya uppdrag från kommunfullmäktige sedan förra mötet. Ärendet noterades utan ytterligare åtgärder.
AI-skriven sammanfattning. Protokollet gäller.
Källa: Personalnämnden, 6 november 2024
Personalnamnden fick information om flera ärenden, bland annat schemaläggning vid socialkontoret och förändringar i organisationen för förhandlarenheten. Ärendet innebar även uppdateringar om rekrytering, lönesystem och kommande avtalsrörelse. Ingen ny information om namn på politiker eller tjänstepersoner framkom i texten.
Berör: Invånare som är anställda i kommunen eller som söker jobb hos kommunen berörs av uppdateringarna.
AI-skriven sammanfattning. Protokollet gäller.
Källa: Personalnämnden, 6 november 2024
AI-skriven sammanfattning. Protokollet gäller.
Källa: Personalnämnden, 6 november 2024
AI-skriven sammanfattning. Protokollet gäller.
Källa: Personalnämnden, 6 november 2024
AI-skriven sammanfattning. Protokollet gäller.
Källa: Personalnämnden, 6 november 2024
