Status för upphandling av nytt HR-system
AI-skriven sammanfattning. Protokollet gäller.
Källa: Kommunstyrelsens personalutskott, 27 oktober 2025
Kommunstyrelsen fick information om att upphandlingen av ett nytt HR- och lönesystem är i sin slutskede. En handläggare presenterade statusen för styrelsen. Beslut om vilket företag som ska tilldelas uppdraget planeras att fattas i början av december 2025.
Information om HR och arbetsgivarfrågor
AI-skriven sammanfattning. Protokollet gäller.
Källa: Kommunstyrelsens personalutskott, 27 oktober 2025
Kommunstyrelsens personalutskott fick information om kommunens arbete med HR-frågor och personalpolitik. En biträdande stadsdirektör presenterade insatser som gjorts sedan 2023 samt framåtblickande behov inom områden som rekrytering, löner och arbetsmiljö. En tillförordnad HR-chef informerade även om HR-avdelningens uppdrag och utveckling.
Förslag till arbetsmiljöpolicy och rutin för återrapportering
AI-skriven sammanfattning. Protokollet gäller.
Källa: Kommunstyrelsens personalutskott, 27 oktober 2025
Kommunstyrelsens personalutskott informerades om ett förslag där personalpolicyn även ska gälla som stadens arbetsmiljöpolicy. Ärendet handlar också om att införa en rutin för att återrapportering av det systematiska arbetsmiljöarbetet ska kunna ingå i den ordinarie verksamhetsuppföljningen.
Information om nya regler för bakgrundskontroller
AI-skriven sammanfattning. Protokollet gäller.
Källa: Kommunstyrelsens personalutskott, 27 oktober 2025
Löne- och förhandlingschefen informerade kommunstyrelsens personalutskott om en ny lagrådsremiss som rör regler för bakgrundskontroller vid anställning. Ärendet handlar om hur detta nya regelverk kan påverka Sundbybergs stad. Två politiker, Anna-Lena Hammarin (L) och Edit Holmqvist (MP), yttrade sig under informationspunkten.
AI-skriven sammanfattning. Protokollet gäller.
Källa: Kommunstyrelsens personalutskott, 27 oktober 2025
Kommunstyrelsen har beslutat om vilka dagar personalutskottet ska hålla sina möten under 2026. Sammanträdena är inplanerade på måndagar klockan 14:00, med möjlighet till avvikelser. Datum har valts med hänsyn till helgdagar och kommunstyrelsens övriga planering.
Beslut Personalutskottet ska hålla sju möten under 2026 på angivna måndagar, normalt kl 14:00.