Möten · Kommunstyrelsens personalutskott
4
ärenden
1
beslut
AI-skriven sammanfattning. Protokollet gäller.
Källa: Kommunstyrelsens personalutskott, 1 december 2025
Kommunstyrelsen beslutade att ge en tjänsteperson rätt att närvara vid personalutskottets sammanträde. Beslutet gäller specifikt för det aktuella mötet.
Beslut En tjänsteperson fick närvarorätt vid personalutskottets sammanträde.
AI-skriven sammanfattning. Protokollet gäller.
Källa: Kommunstyrelsens personalutskott, 1 december 2025
Kommunstyrelsen fick information om planerade insatser för att göra Sundbyberg till en attraktiv arbetsgivare under 2026. Fokus ligger på långsiktig personalförsörjning, arbetsmiljö och att behålla rätt kompetens. En ny personalpolicy som även ska fungera som arbetsmiljöpolicy samt en medarbetarportal planeras att tas fram.
AI-skriven sammanfattning. Protokollet gäller.
Källa: Kommunstyrelsens personalutskott, 1 december 2025
Kommunstyrelsen fick information om genomförandet av årets medarbetarenkät. Enkäten riktas till 2 399 tillsvidareanställda och genomfördes under november och december 2025. En politiker från Liberalerna yttrade sig under punkten.
Berör: Ärendet berör inte invånarna direkt.
AI-skriven sammanfattning. Protokollet gäller.
Källa: Kommunstyrelsens personalutskott, 1 december 2025
Löne- och förhandlingschefen informerade kommunstyrelsen om arbetet med att införa personalpolicyn under 2025. Arbetet har pågått under hela året och planeras att fortsätta även kommande år. Styrelsen fick information om de aktiviteter som genomförts på stadsövergripande nivå.
