Personalutskottet behandlade en motion som yrkade att kommunen skulle avskaffa karensavdraget för anställda. Utskottet föreslog att motionen avslås med hänvisning till att det skulle leda till höga kostnader och att en statlig utredning pågår. Utskottet antog förslaget om att avslå motionen.
Beslut Personalutskottet beslutade att avslå motionen om att avskaffa karensavdraget.
Berör: Kommunens anställda som kan drabbas av karensavdrag vid sjukdom.
Personalutskottet fick en muntlig redogörelse om beredningsläget gällande en utredning av flexibel arbetstid. Utredningen är en följd av en motion från Centerpartiet som behandlades i kommunfullmäktige 2021. Utskottet noterade informationen.
Berör: Anställda inom kommunens verksamheter, särskilt inom förskolan, kan påverkas av framtida regler kring arbetstid.
Personalutskottet har beslutat att påbörja rekryteringen av en ny socialchef på grund av en förändring i sektorsindelningen. Utskottet har fastställt en kravprofil för tjänsten samt en tidplan för rekryteringsprocessen. Beslutet baseras på ett förslag från en förtroendevald politiker.
Beslut Kravprofilen och tidplanen för rekryteringen av en ny socialchef har fastställts.
Personalutskottet fick information om uppföljningen av en arbetsmiljöinspektion som genomfördes i november 2022. En HR-chef redogjorde för ärendet under mötet. Utskottet noterade informationen.
