Ärende KS2026/295
Revidering av riktlinje för representation och gåvor
I protokollet: Revidering av riktlinje för representation och gåvor
Senaste sammanfattningen
AI-skriven sammanfattning. Protokollet gäller.
Källa: Kommunstyrelsen, 20 oktober 2026
Senaste beskedet i klarspråk: Kommunstyrelsen behandlade förslaget om att revidera riktlinjen för representation och gåvor.
Ärendet gäller kommunens riktlinje för representation och gåvor. Förslaget innebär att nyanställda får en välkomstblomma för 300 kronor exklusive moms i stället för 200 kronor. Anställda som slutar föreslås få en blomma efter minst ett års anställning i stället för tre år. Kommunstyrelsen hade tidigare återremitterat ärendet för kompletterande riktlinjer, och HR-avdelningen arbetar vidare med frågan.
Berör: Kommunanställda som nyanställs eller avslutar sin anställning berörs.
Följ ärendets väg genom protokollenAvgjort
beslut 20 oktober 2026
2
behandlingar i Kommunstyrelsen
56 dagar
från 25 augusti 2026 till 20 oktober 2026
2026
registrerat enligt diarienumret
Ärendets väg
Steg och utfall är hämtade ur protokollens egna rubriker och beslutsformuleringar. Beslutet i klarspråk är AI-skrivet; protokollet gäller.
- Kommunstyrelsen 25 augusti 2026KS § 152BeslutOenighet
Återremiss av riktlinjer för representation och gåvor
AI-skriven sammanfattning. Protokollet gäller.
Källa: Kommunstyrelsen, 25 augusti 2026Beslut Kommunstyrelsen återremitterade ärendet för att utveckla riktlinjerna för representation och gåvor.
- Kommunstyrelsen 20 oktober 2026KS § 193Beslut
AI-skriven sammanfattning. Protokollet gäller.
Källa: Kommunstyrelsen, 20 oktober 2026Beslut Kommunstyrelsen behandlade förslaget om att revidera riktlinjen för representation och gåvor.
