Ärende KS-2025-00296

Motion om god arbetsgivare avslås

I protokollet: Svar på motion om den goda arbetsgivaren – för hela välfärden i Herrljunga

Senaste sammanfattningen

AI-skriven sammanfattning. Protokollet gäller.
Källa: Kommunfullmäktige, 17 juni 2026

Senaste beskedet i klarspråk: Kommunfullmäktige avslår motionen om att anta en ny strategi för den goda arbetsgivaren.

Kommunfullmäktige har behandlat en motion om att anta en långsiktig strategi för att bli en god arbetsgivare. Förvaltningen bedömde att kommunen redan arbetar strukturerat med arbetsmiljö och kompetensförsörjning inom befintliga processer. Därför ansågs inte nya, kommunövergripande styrdokument vara nödvändiga.

Berör: Kommunens anställda och de verksamheter som omfattas av personalfrågor.

Följ ärendets väg genom protokollen
personalskolaförskolapolitik och organisation

Avgjort

avslag 17 juni 2026

3

behandlingar i 2 organ

10 månader

från 4 september 2025 till 17 juni 2026

2025

registrerat enligt diarienumret

Ärendets väg

Steg och utfall är hämtade ur protokollens egna rubriker och beslutsformuleringar. Beslutet i klarspråk är AI-skrivet; protokollet gäller.

  1. Kommunfullmäktige 4 september 2025KF § 118
    Beslut

    Motion om strategi för god arbetsgivare i välfärden

    AI-skriven sammanfattning. Protokollet gäller.
    Källa: Kommunfullmäktige, 4 september 2025

    Beslut Kommunfullmäktige beslutade att skicka motionen till kommunstyrelsen för vidare beredning.

  2. Kommunstyrelsen 4 juni 2026KS § 130
    BeslutOenighet

    AI-skriven sammanfattning. Protokollet gäller.
    Källa: Kommunstyrelsen, 4 juni 2026

    Beslut Kommunstyrelsen beslutar att avslå motionen om att anta en ny strategi för den goda arbetsgivaren.

    1 reservation, se mötets sida.

  3. Kommunfullmäktige 17 juni 2026KF § 92
    AvslagOenighet

    AI-skriven sammanfattning. Protokollet gäller.
    Källa: Kommunfullmäktige, 17 juni 2026

    Beslut Kommunfullmäktige avslår motionen om att anta en ny strategi för den goda arbetsgivaren.