Ärende Ks.2022.144 026
Sommaravtal 2022 för sektor Stöd och omsorg
I protokollet: Sommaravtal 2022 sektor Stöd och omsorg
Senaste sammanfattningen
AI-skriven sammanfattning. Protokollet gäller.
Källa: Kommunstyrelsen, 21 mars 2022
Senaste beskedet i klarspråk: Personal som flyttar sin sommarsemester får 5 000–25 000 kronor beroende på antal veckor, och sommarvikarier med minst 8 veckors vikariat får 10 000 kronor i extra ersättning.
Kommunstyrelsen beslutade om ett sommaravtal för att lösa bemanningen inom sektor Stöd och omsorg sommaren 2022. Ordinarie personal som frivilligt flyttar sin sommarsemester får ett lönetillägg beroende på hur många veckor som flyttas. Sommarvikarier som tecknar vikariat på minst 8 veckor under perioden 1 juni–31 augusti får en extra ersättning på 10 000 kronor. Kostnaderna hanteras av kommunstyrelsen vid årsbokslutet.
Berör: Anställda och sommarvikarier inom sektor Stöd och omsorg samt de invånare som behöver omsorg under sommaren.
Följ ärendets väg genom protokollenAvgjort
beslut 21 mars 2022
1
behandling i Kommunstyrelsen
samma dag
från 21 mars 2022 till 21 mars 2022
2022
registrerat enligt diarienumret
Ärendets väg
Steg och utfall är hämtade ur protokollens egna rubriker och beslutsformuleringar. Beslutet i klarspråk är AI-skrivet; protokollet gäller.
- Kommunstyrelsen 21 mars 2022KS § 68Beslut
AI-skriven sammanfattning. Protokollet gäller.
Källa: Kommunstyrelsen, 21 mars 2022Beslut Personal som flyttar sin sommarsemester får 5 000–25 000 kronor beroende på antal veckor, och sommarvikarier med minst 8 veckors vikariat får 10 000 kronor i extra ersättning.
