Ärende NSL 2023-000007
Uppföljning av arbetsmiljö- och likabehandlingsplan
I protokollet: 026 Uppföljning arbetsmiljö- och likabehandlingsplan 2022
Senaste sammanfattningen
AI-skriven sammanfattning. Protokollet gäller.
Källa: Nämnden Support och lokalers, 9 februari 2023
Senaste beskedet i klarspråk: Nämnden tar del av uppföljningen av arbetsmiljö- och likabehandlingsplanen 2019–2022.
Nämnden för Support och lokaler har tagit del av en uppföljning av den arbetsmiljö- och likabehandlingsplan som gällde under perioden 2019–2022. Förvaltningen har arbetat systematiskt med att säkerställa en bra arbetsmiljö och likabehandling i samverkan med fackförbunden. Beslutet sänds till förvaltningens HR-chef samt förvaltnings- och avdelningschefer.
Följ ärendets väg genom protokollenAvgjort
beslut 9 februari 2023
2
behandlingar i 2 organ
7 dagar
från 2 februari 2023 till 9 februari 2023
2023
registrerat enligt diarienumret
Ärendets väg
Steg och utfall är hämtade ur protokollens egna rubriker och beslutsformuleringar. Beslutet i klarspråk är AI-skrivet; protokollet gäller.
- Beslut
AI-skriven sammanfattning. Protokollet gäller.
Källa: Nämnden Support och lokalers arbetsutskott, 2 februari 2023Beslut Arbetsutskottet tog del av uppföljningen av arbetsmiljö- och likabehandlingsplanen.
- Beslut
AI-skriven sammanfattning. Protokollet gäller.
Källa: Nämnden Support och lokalers, 9 februari 2023Beslut Nämnden tar del av uppföljningen av arbetsmiljö- och likabehandlingsplanen 2019–2022.
