Beslut om alkohol- och drogtester vid nyanställning

Senaste sammanfattningen

AI-skriven sammanfattning. Protokollet gäller.
Källa: Personalnämnden, 3 februari 2022

Senaste beskedet i klarspråk: Kommunen ska inte införa generella alkohol- och drogtester vid nyanställning, men lokala enheter kan besluta om tester om det finns specifika behov.

Personalnämnden har utvärderat ett pilotprojekt med alkohol- och drogtester vid nyanställning på social- och samhällsbyggnadsförvaltningen. Nämnden beslutade att inte införa generella tester för alla nyanställda i kommunen, då administrationen bedöms vara för omfattande och dyr. Det går dock att införa tester lokalt om det finns tydliga verksamhetskrav, och då ska kostnaden bäras av den lokala facknämnden.

Berör: Framtida nyanställda i Skellefteå kommun och de medarbetare som arbetar inom enheter med specifika verksamhetskrav.