Närvaro och voteringar
Närvaro
Ur protokollets deltagarförteckning. Protokollet listar bara de närvarande; frånvarande syns bara när någon ersatte dem.
KD
- Evelina Nilsson§ 13
- Åsa Turesson§ 13
- Gerd Lindforstjänstgörande ersättare §§ 1-7
M
- Bengt Svensson§§ 1-15
- Eva Cox
- Margareta Larssontjänstgörande ersättare §§ 1-15
S
- Karin Åkeby
- Åsa Dahlin
- Stig Erikssonnärvarande ersättare, tjänstgjorde inte
SD
- Annemo Gustafsson
- Peter Ljunggrentjänstgörande ersättare §§ 1-15
- Emil Karlssonnärvarande ersättare, tjänstgjorde inte
C
- Sara Berggren
- Lena Karlströmnärvarande ersättare, tjänstgjorde inte
L
- Lise-Lott Erlandson
- Tommy Rödinnärvarande ersättare, tjänstgjorde inte
Reservationer
- SN § 1 Peter Ljunggren (SD) och Annemo Gustafsson (SD) Liselotte Erlandsson (L) och Sara Berggren reserverar sig till förmån för eget förslag avseende tilläggsyrkandet. Beskrivning av ärende Socialnämnden har under drygt 10 år subventionerat hyror för bostäder/lägenheter med särskild service för vuxna enligt 9§9 LSS, utifrån maxhyra. Hyran har subventionerats utan prövning av den enskildes ekonomi. Maxhyran har inte reglerats under en sex års period (2017-2022). Ett fåtal kommuner använder maxhyror och då utifrån en betydligt högre maxhyra än Söderköpings kommun har. Flertalet kommuner låter enskild person stå för faktisk hyreskostnad och ansöker om bostadstillägg utifrån detta belopp. Förslaget innebär en justering av maxhyran till 7 500 kr/mån vilket är samma belopp som taket på bostadstillägg är, från Försäkringskassan. Det innebär att enskild person hänvisas att söka statligt bidrag via bostadstillägg från Försäkringskassan, utifrån ett högre hyresbelopp än vad denne hittills behövt göra. Justering av maxhyra innebär minskade kostnader för socialnämnden med start from 1 april 2025. Förslaget inkluderar även att socialnämnd kommer att stå kostnader för hyra över taket för bostadstillägg från samma datum. Utdragsbestyrkande Nämndens handläggning Ordförande lämnar ordet fritt för diskussion. Förslag till beslut på sammanträdet Peter Ljunggren (SD) yrkar med stöd av Liselotte Erlandsson (L) och Sara Berggren (C) i tillägg att en ekonomisk konsekvensanalys genomförs i april 2026. Åsa Dahlin (S) yrkar bifall till förvaltningens förslag och avslag på tilläggsyrkandet
- SN § 2 Sara Berggren C) tillsammans med Liselotte Erlandsson (L) och Kerstin Zetterberg (V) reserverar sig i ärendet; och lämnar motivering till tidigare ställningstagande i protokollsanteckning. Beskrivning av ärende Socialnämnden beslutade den 29 augusti att uppdra förvaltningen att undersöka hur medarbetare upplever avvikelseprocessen samt inhämta förbättringsförslag utifrån användarperspektiv. Resultatet ska utvärderas och implementeras i ett förbättringsarbete som syftar till ett tydliggörande gällande avvikelseprocessens användarvänlighet i syfte att förbättra verksamheten. Nämnden beslutade då att en delredovisning ska presenteras i november 2023 med en slutredovisning under våren 2024. Sakkunnig och verksamhetschef för hälso- och sjukvården är utsedda av förvaltningschef att genomföra utvecklingsarbetet. En plan upprättades inledningsvis för att säkerställa att arbetet går i linje med de mål och aspekter som socialnämnden har beslutat. Uppdraget riktar sig tydligt till att undersöka användarperspektivet och med anledning av detta har två enkäter skickats ut. Vid en analys av de inkomna enkätsvaren blev det tydligt att medarbetare efterfrågar mer återkoppling, men att upplevelsen av kunskap kring avvikelser är god. Utifrån dessa svar har process och rutin tagits fram med stort fokus på vikten av att återkoppla till sina medarbetare. Den utbildning som finns framtagen riktad till medarbetare och chefer har också setts över och uppdaterats. Det har genomförts en inventering över vilket material som finns i form av rutiner för delar som är kopplade till avvikelsehanteringsprocessen och dessa har sammanfogats i ett Utdragsbestyrkande dokument. Ett arbete som har påbörjats är revidering av sidan ”Stöd och omsorg” som helhet. Webbredaktörer för hemsidan har samlats för gemensam workshop och har skapat ett förslag på upplägg som har skickats till alla verksamhetschefer för förankring med enhetschefer. Nämndens handläggning Ordförande lämnar ordet fritt för diskussion. Underlag för beslut Tjänsteutlåtande – slutredovisning a utvecklingsarbete avvikelseprocess, medarbetares inkludering och delaktighet (UH)